听完秦川给出的办法,代正却摆了摆手:“把提薪和退出敬老食堂结合到一起,确实能快速见效,但如此简单粗暴的方式,不仅容易被人诟病,而且非常容易激化矛盾,也与我们提倡的现代化治理理念相违背。
我们需要强化依法行政思维,提高政策举措精准化。”
秦川:……
对对对,你说的都对。
当即摆出一副认真聆听的样子。
“提工资是提工资,起码保证要与其他厂子的平均工资持平,敬老食堂的问题是敬老食堂的问题,两者不能一概而论。
我看过具体资料,敬老食堂是一项很不错的民生工程,存在这么久,也已经深入民心,但现在颇有点来者不拒的意思,什么人都往里面塞肯定不行,接下来应该规范制度,建立健全的准入机制,从而引向一条科学健康的发展道路。”
秦川尴尬的陪着笑,"可是没钱啊!"
“没钱那就想办法啊!”代正的眼神颇有几分恨铁不成钢,“有玉龙钢厂这块活招牌,还愁吸引不来投资人吗?你平时做事的魄力呢?还是说外界对你秦书记的传言都是假的?”
秦川只觉脑瓜子嗡嗡的。
好么,你嘴皮子上下一碰,说的话就跟说话一样简单,这里面牵扯的各种问题,你是一点都不考虑!
说来说去,合着您把问题又推我头上了啊?
玉龙钢厂注册资产十个亿,且一直都是三家持股,周家占股百分之40,剩下分别由县财政局挂牌的国资办持有百分之45,城关镇镇政府通过村集体经济发展组织持有百分之15。
去年年产值214亿,这绝对算得上是优质企业了。
可现在想盘活这盘棋,至少需要五千万。
最好的解决办法应该是县里暂时兜底,先注入一笔资金把难关度过去,等周成龙问题调查清楚,判决下来,再由其占股比例偿还这笔亏空。
到时候是卖掉股权,还是说找周家其他人出资填上窟窿,那都是后话了。
哦,现在县里都拿不出来五千万,你让我想办法?我咋想?
秦川一脸虚心求教的样子,“代县长,我年轻,经验不足,还请您明示!”
代正眉头一挑,“做工作,尤其是坐在领导的位置上,要以大局出发,根据不同情况制定相应策略,深入了解和把握各种复杂情况,因势利导,因情施策。
灵活一点嘛,先以镇政府的名义,把属于你们城关镇政府的那份股权转让出去,先把厂子盘活,等案子彻底了结,再想办法把那份股权补给你们镇政府。”
秦川闻言,原本还有些虚的心,瞬间就不虚了。
这老小子,心肠大大的坏了!
也不知道他哪只眼看自己像个二傻子。